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El Área de Recursos Humanos tiene como objetivo principal realizar una gestión eficaz y eficiente de la plantilla de trabajadores y trabajadoras municipales, teniendo entre sus principales funciones: la organización, selección, contratación y promoción de personal, la prevención de riesgos laborales, la relación con la representación de los trabajadores y trabajadoras del Ayuntamiento, la promoción de la formación de los empleados y empleadas municipales.
Todo lo expuesto, se realiza con el propósito de que redunde en una mejora en la calidad y eficiencia de la atención a los vecinos y vecinas de Villalbilla.

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